TAX CONSULTING FIRM
SCUOLA DI FORMAZIONE PROFESSIONALE IN MATERIE ECONOMICO-GIURIDICHE
Viale Trastevere, 173 - 00153 ROMA
Tel. (+39) 0658301296 - Fax (+39) 0658330074
E-mail [email protected] -
Website www.taxconsulting.it
Direttore scientifico: Dott. Antonio Scalia
Resp.li nazionali: Simonetta Fabri e Catia Barbanti
La Tax Consulting Firm è una Scuola di Formazione Professionale con sede centrale a Roma, operante dal 1991 nelle principali città del Centro-Sud Italia nella formazione specialistica post-laurea dei laureati in facoltà economico-giuridiche.
L'obiettivo della Tax Consulting Firm (TCF) è quello di
fornire ai corsisti una metodologia di lavoro altamente qualificata che,
con gli indispensabili strumenti operativi professionali, mette in grado di
affrontare in modo corretto sia gli aspetti teorico-normativi che quelli pratico-operativi
della materia. Tale metodologia facilita anche l'inserimento o consolidamento nel
mondo del lavoro e delle professioni.
I Corsi sono concentrati in giornate di lezione che non tolgono tempo prezioso
a chi già lavora o continua a studiare. Di quasi tutti viene proposta
anche la versione on-line in differita da seguire negli orari e nei giorni che
decide il corsista.
Proponiamo anche formazione utile per i professionisti abilitati, con
corsi che hanno il riconoscimento dal Consiglio Nazionale Forense
(per gli Avvocati ed i praticanti abilitati) e da taluni Ordini di Commercialisti,
per l'acquisizione dei crediti formativi ai fini dell'aggiornamento
continuo obbligatorio.
I punti di forza della Tax Consulting Firm
1) Un marchio che è garanzia di esperienza e di competenza specifica: Dal 1991 la TCF è presente con i suoi Master in gran parte del territorio nazionale ed ha acquisito un' esperienza specifica nel trasferimento di competenze in ambito economico-giuridico e del personale.
2) Qualità dei docenti e delle lezioni: Tutti i docenti dei Master
sono brillanti professionisti, iscritti agli Albi professionali, che da anni
esercitano in qualificati Studi o Aziende svolgendo anche attività didattica.
Grazie alla loro esperienza, ciascun Master ha un taglio pratico e in
ogni lezione si affrontano numerosi casi professionali attraverso esercitazioni
pratiche. Nella scelta dei docenti la Scuola ha privilegiato da sempre quei
professionisti e manager che quotidianamente si confrontano con le problematiche
specifiche del settore di provenienza, consapevoli del fatto che solo chi fa
le cose ogni giorno è in grado di trasferire abilità agli altri.
Pertanto portano in aula oltre a tecniche, modelli e normative, la loro esperienza
maturata quotidianamente. Per garantire una migliore performance in aula, si
cerca sempre di individuare quei relatori che, oltre alle competenze richieste,
siano in grado di trasmettere passione e quindi far appassionare i corsisti
alla materia o a quella professione.
I docenti, salvo alcune eccezioni, sono gli stessi dalle prime edizioni, il
che garantisce la qualità delle loro lezioni, poiché negli anni
hanno avuto la possibilità di migliorare e modificare i contenuti dei
loro interventi adeguandoli al cambiamento degli scenari o delle normative ma
soprattutto alle richieste e suggerimenti manifestati dai corsisti nelle diverse
edizioni. La comunicazione tra i docenti è un altro aspetto fondamentale
nella didattica per la buona riuscita del percorso formativo, alla quale la
Scuola presta una particolare attenzione organizzando tavoli di incontro, anche
virtuali, tra i relatori al fine di evitare che durante lo svolgimento del programma
si producano lacune o peggio ancora sovrapposizioni di argomenti.
3) Recupero delle assenze: Il corsista in aula può recuperare l'eventuale assenza con i filmati messi a disposizione sulla piattaforma on-line in differita.
4) Struttura organizzativa capillare e consolidata: La TCF si muove
sull'intero territorio nazionale grazie ad una consolidata organizzazione
gestita dalla Sede Centrale in Roma. Attenzione particolare viene riservata
al monitoraggio continuo e costante della soddisfazione del corsista attraverso
la presenza in aula di tutor che seguono le lezioni e riportano alla Scuola
le richieste manifestate dai corsisti. Si precisa che i tutor sono persone con
preparazione accademica e lavorativa in linea con le materie oggetto dei corsi
e dunque in linea con il back ground dell'aula.
Il medesimo obiettivo è assicurato dalla disponibilità dei responsabili
dell'organizzazione che si traduce in una continua assistenza e attenzione
alle richieste che provengono dai corsisti.
5) Trasparenza: La Scuola mette in condizione coloro che sono
interessati ai Master di acquisire preventivamente tutti gli elementi
per valutarne la qualità e la validità. A tal fine organizza in
molte città le riunioni informative, durante le quali si illustrano le
metodologie didattiche ed i contenuti e si risponde ai quesiti degli intervenuti.
Inoltre la Scuola è una delle poche che da sempre rende noti, nel rispetto
della legge sulla privacy, i nominativi e i recapiti telefonici dei partecipanti
alle precedenti edizioni.
Il contatto con loro aiuta ad integrare le informazioni sulla serietà
della Scuola stessa, sulla validità dei percorsi formativi, sul valore
dei docenti e quant'altro serva per valutare in maniera ponderata la partecipazione
ai corsi.
6) Attività di inserimento professionale in Studi e Aziende:
Ovviamente non si possono dare certezze in merito agli sbocchi lavorativi ma
sicuramente si accompagna e si guida il corsista nella ricerca di una
strada professionale soddisfacente, iniziando dal contatto con esperti i quali,
prima che docenti, sono professionisti che lavorano e portano in aula la loro
preziosa esperienza.
Il servizio di orientamento che consiste in: assistenza nella redazione
di un c.v. efficace e aderente alla richiesta specifica; supporto per la preparazione
al colloquio di lavoro;inserimento del c.v. nella banca dati della scuola; segnalazione
delle opportunità di stage e delle posizioni di lavoro aperte nel settore
di interesse, che pervengono alla scuola direttamente dagli Studi professionali
e dalle Aziende.
Queste attività contribuiscono ad una promozione strategica della candidatura
che si concretizza nella capacità di gestire con efficacia il colloquio,
poiché il saper fare non sempre è sufficiente.
Non solo dunque conoscenze teoriche e competenze tecniche maturate, ma adeguata
preparazione al colloquio per evitare di comprometterne l'esito con comportamenti
inidonei o performances sbagliate che rischierebbero di bruciare le opportunità.
7) Garanzia di un continuo aggiornamento professionale: La Scuola, senza alcun onere aggiuntivo, assicura a tutti i partecipanti delle passate edizioni un costante aggiornamento professionale, con un esclusivo servizio on-line sulle novità normative e interpretative intervenute dopo la conclusione dei Master.